Banco Sabadell: Firmado Plan de Igualdad

19-07-2010

El Plan de igualdad firmado entre CCOO y Banco de Sabadell reconoce el techo de cristal de las mujeres, la falta de espectativas y la empresa tiene la obligación de evitar que las mujeres trabajadoras se sientan frustradas. Banco de Sabadell es un banco feminizado y, por ello, es necesario aplicar políticas de igualdad que favorecerán la justicia social dentro y fuera de la empresa. En el reglamento del Plan se pacta un protocolo en contra la violencia de género, y el acoso sexual. Se crea una comisión paritaria , sindicatos y empresa, para el cumplimiento del Plan de igualdad.